La IA redefine el aprendizaje continuo: McKinsey y General Catalyst

Directivos de McKinsey y General Catalyst han anunciado que el enfoque tradicional de “aprender una vez, trabajar siempre” ha llegado a su fin debido a los avances en Inteligencia Artificial, durante un evento reciente el 28 de octubre de 2023.

Lo Nuevo

Según los líderes de estas influyentes firmas, el cambio radical en el aprendizaje profesional surge de tecnologías disruptivas como los modelos de IA generativa. Estas herramientas no solo automatizan procesos, sino que exigen de los trabajadores una adaptación continua y rápida al cambio tecnológico.

Por qué importa

El impacto de esta declaración es significativo para el mercado laboral global. Las organizaciones deberán redefinir sus estrategias de capacitación, moviéndose hacia un modelo de formación constante. Esto plantea un desafío respecto a cómo las empresas gestionarán el capital humano en un escenario de automatización creciente.

La Evolución de la Formación Profesional

El cambio también sugiere la necesidad de una reinvención de roles en las empresas, donde las habilidades blandas, como la adaptabilidad, ganan protagonismo. La automatización de tareas repetitivas e incluso creativas por parte de la IA, significa que los empleados necesitarán dominar nuevas competencias con agilidad.

• La IA generativa exige una educación continua y el reciclaje profesional.
• Las empresas tienen que integrar la capacitación como parte regular de las actividades laborales.
• Las habilidades de adaptación y aprendizaje rápido se tornan esenciales en el futuro cercano.

Para más detalles, puedes leer sobre la investigación de McKinsey aquí y el enfoque de General Catalyst en este artículo.